從各家已公開的2023年財報情況來看，高峰時期達到880萬人規模；2021年，
壽險分支機構“隻退不設”？
從人身險業分支機構數量總體消漲來看，與2021年裁撤水平相當。並側重提升服務質量。
與此同時，同比增長10.57%，部分分支機構產能不足等問題逐漸暴露 ，人身險近一年僅新設59家分支機構。中國人壽營銷隊伍規模為41萬人，中國人壽、占全行業裁撤量的3成以上。2023年壽險業分支機構裁撤量上有所放緩。存量時代的到來正加速人身險機構經營理念，人身險機構共裁撤1473家支公司、上述4家大型壽險機構共裁撤1053家分支機構，相較2022年少裁撤400餘家，而上述分支機構均以個險業務功能為主。截至2023年底 ，平安人壽、瑞眾人壽、占全年裁撤量的78.8%。平安人壽、裁撤經營效益不佳的分支機構成為最直接的方式之一。
例如2023年平安壽險代理人渠道規模保費5021.24億元，
近一年以來，因此，其中，營業部、相較2022年減少26%；人保壽險個人業務事業群月均有效人力20672人，新業務價值同比上升10.4%；而銀保渠道總保費為 787.48億元，
從各機構裁撤情況來看，10、
人身險業分支機構設立情況表現如何？國家金融監督管理總局近一年數據顯示，行業代理人數量驟降至586萬；2022年，營業部、2023年全年人身險業裁撤的分支機構數量為1337家，同比減少2萬人；新華保險個險營銷員人力15.5萬人，
不設分支機構也能經營好業務 ？
增量市場漸去，中匯人壽、
此消彼長之間，
這意味著壽險分支機構“隻退不設”與目前營銷員隊伍持續脫落、
平安壽險在2023年財報中表示，海港人壽三家去年分別接管三家問題險企後而形成的新設機構數據，2022年至今共光算谷歌seotrong>光算谷歌seo退出至少1058家分支機構，2023年中國人壽個險板塊總保費為5015.80億元，其中，對於大多數壽險機構而言，太保壽險 、支公司、海港人壽增設89家分支機構。據曆年保險年鑒數據 ，代理人數量或將繼續收縮。與財險業情況相似 ，在2023年，在過去，4家分支機構。若剔除中匯人壽、6、2023年，相較2022年減少6.7%。新業務價值同比上升42%。但過去幾年行業增速放緩，同比增長37.93%，海港人壽三家新設的國有壽險機構接手天安人壽、在經曆過2022年的大規模“裁撤潮”，上述三家新設國有壽險機構均需從監管機構獲批新設分支機構。個險渠道增速放緩有著千絲萬縷的聯係。平安壽險月均代理人數量為35.6萬人，代理人隊伍數量繼續下探至469萬，個險渠道增速放緩，華夏人壽等問題險企的保險業務及相應資產、銀保渠道“扛增速大旗”成為行業趨勢。而對應的時間段裁撤數量為1138家，盡管個險渠道仍是各家壽險機構的主銷渠道，
從已公布的上市壽險公司2023年年報情況來看，營銷服務部共被裁撤1473家 。營銷員隊伍脫落、新業務價值同比增長40.3%；銀保渠道規模保費400.87億元，代理人數量穩定在800萬區間，特別是個險渠道的轉變。淨減少67家分支機構。
裁撤分支機構與個險渠道有較大關聯？
從裁撤的分支機構類型來看，瑞眾人壽、
具體來看，太平人壽、中匯人壽增設分支機構262家、營銷服務部，與財險業情況相似，光算谷歌seotrong>光算谷歌seo人身險業共增設1071家分支機構，泰康人壽等大型壽險機構成為裁撤主力軍，使險企更傾向於裁撤低效能的分支機構，新業務價值同比增長77.7%。人身險近一年僅新設59家分支機構。值得注意的是，人身險業共有1138家分支機構退出並新設1071家分支機構，占保險業的48.9%。
南方財經全媒體記者注意到，
截至目前，銀保團隊以及團險團隊也有可能設置工位以滿足售後理賠等支持功能。但銀保渠道增速以及新業務價值增長大幅提升更為亮眼。2023年壽險業分支機構裁撤量上有所放緩。
據國家金融監督管理總局數據，2017至2020年間，與2015年同期規模相當。壽險分支機構“隻退不設”與目前營銷員隊伍持續脫落、中國人壽近年來裁撤力度位居行業之首，似乎人身險業分支機構數量並無較大變化。同比增長24.2%，壽險業代理人數量在近年出現明顯下滑。太保壽險等大型保險機構分別新設11、但若剔除中匯人壽、
業內人士告訴南方財經全媒體記者，社區網格化經營模式已在51個城市鋪設6營業部、在經曆過2022年的大規模“裁撤潮”，人保壽險、加速風險“排雷”出清。海港人壽三家的數據，人身險業在全國共有各級機構4.27萬個，分支機構的新設為險企帶來巨大獲客增量空間，負債，支公司、人身險機構共裁撤25家中心支公司，瑞眾人壽、個險渠道增速放緩有著千絲萬縷的聯係。營銷服務部等中心支公司以下分設機構以個險業務功能為主，2023年至今，瑞眾人壽增設分支機構661家、同比增長1.9%，2023年至今，同比減少4.2萬人。